W lutym br. firma VELUX przygotowała cztery specjalistyczne szkolenia montażowe on-line dla dekarzy. Nowa formuła szkoleń to odpowiedź na zapotrzebowanie pogłębiania wiedzy z praktycznych aspektów instalacji okien dachowych i innych produktów VELUX. To także konieczność, aby zapewnić bezpieczeństwo uczestnikom w związku z obowiązującymi restrykcjami sanitarnymi.
Szkolenia on-line w branży dekarskiej to nowość, gdyż do tej pory ta grupa zawodowa rzadko uczestniczyła w wirtualnych spotkaniach szkoleniowych. Wychodząc naprzeciw potrzebom dekarzy i jednocześnie dbając o ich bezpieczeństwo firma VELUX wypracowała interesującą formułę szkoleń nazwaną „Montowanie na ekranie”. Na spotkaniach prezentowane są szczegóły techniczne związane z montażem różnych rozwiązań VELUX. Szkolenie odbywa się w Ośrodku Szkoleniowym Mazowieckiego Oddziału Polskiego Stowarzyszenia Dekarzy, a w jego organizacji firmę VELUX wspierają aktywni zawodowo dekarze z wieloletnim stażem. Zbliżenia czynności montażowych ułatwiają uczestnikom obserwowanie precyzyjnych etapów instalacji, aby dobrze powtórzyć je później na budowie. W trakcie szkolenia jest możliwość zadawania pytań. Dla najbardziej aktywnych organizatorzy przygotowali konkursy z atrakcyjnymi nagrodami, zaś uczestnicy Programu Rekomendowany Wykonawca VELUX za udział mogą zdobyć punkty do corocznego rankingu EXPERT VELUX.
Szkolenie jest bezpłatne, aby wziąć w nim udział wymagana jest rejestracja on-line. W dniu szkolenia wystarczy podłączyć się do Internetu o wyznaczonej godzinie korzystając z otrzymanego linku. Można korzystać z komputera, tabletu lub smartfona. W ramach utrwalania wiedzy, po szkoleniu, można obejrzeć relację w postaci filmu opublikowanego na kanale YouTube VELUX Polska.
W lutym szkolenia będą obywać się co środę w godz. popołudniowych. Tematyka szkoleń będzie następująca:
3 luty Montaż okien dachowych w zestawach KOMBI
10 luty Montaż okien kolankowych VFE w zestawie z oknem dachowym
17 luty Montaż rolet zewnętrznych SML, SSL, SSS
24 luty Systemy elektrycznego sterowania, montaż silnika KMG
Pierwsze tego rodzaju szkolenie odbyło się 17 grudnia ubiegłego roku i cieszyło się bardzo dużym zainteresowaniem ze strony dekarzy. To przekonało nas, że taka formuła w atrakcyjny sposób pogłębia wiedzę profesjonalistów, z którymi na co dzień współpracujemy, a obecnie musieliśmy ograniczyć bezpośrednie kontakty. Oczywiście zawsze można obejrzeć film instruktażowy, ale to nie to samo co połączenie się on-line z kolegami po fachu, w tym samym terminie. Niezwykle ważna dla mnie jest interakcja z uczestnikami i na bieżąco udzielanie odpowiedzi na wszystkie nurtujące ich pytania techniczne– mówi Sławomir Łyskawka, dyrektor techniczny VELUX, pomysłodawca cyklu szkoleń „Montowanie na ekranie”.
Pierwszy raz brałem udział w takim szkoleniu instruktażowym on-line wraz z producentem. Było to dla mnie bardzo ciekawe doświadczenie. Gorąco Was zachęcam, koledzy po fachu, do uczestnictwa w całym cyklu. To duża porcja wiedzy ułatwiająca codzienną pracę, a nieduża inwestycja czasowa, bo każde spotkanie trwa niewiele ponad godzinę. Wszystko jest pokazane w najdrobniejszych szczegółach i co ważne możecie o wszystko zapytać wprost– mówi Dariusz Tymiński, dekarz z woj. mazowieckiego.
Szkolenie prowadzą Sławomir Łyskawka, dyrektor techniczny, doradcy techniczni VELUX, a także goście – doświadczeni z dekarze całej Polski. Za wsparcie organizacyjne i moderację rozmów na czacie odpowiada Justyna Ściesiek, z działu marketingu, która jest opiekunem Programu Rekomendowany Wykonawca.
Relacje z pierwszego szkolenia nt. montażu okien dachowych można obejrzeć pod linkiem: https://youtu.be/3e5rAvLrcY8
Wyobraź sobie okno dachowe, którego skrzydło samo płynnie unosi się do góry, a Ty podziwiasz niczym nieograniczony widok. Gdy nagle zaczyna padać, okno cicho i automatycznie zamyka się. Jego mechanizm sterowania pozostaje całkowicie niewidoczny, a Ty cieszysz się harmonią swojego wnętrza z oknem dachowym VELUX GPU INTEGRA. Gdy połączysz je z systemem kontroli klimatu, możesz je otwierać i zamykać w aplikacji w telefonie, a jeśli zapomnisz przewietrzyć pokój, okno zrobi to za Ciebie. Specjalnie zaprojektowana roleta zewnętrzna bez względu na porę roku zapewni optymalną temperaturę na poddaszu.
Jeśli nieprzypadkowo wybrałeś otoczenie swojego domu i nie chcesz rezygnować z widoków na poddaszu, klapowo-obrotowe okno dachowe VELUX GPU INTEGRA® będzie najlepszym wyborem. Dzięki niemu możemy lepiej wykorzystać przestrzeń na poddaszu, korzystając z wbudowanej funkcji zdalnego sterowania. Elektryczny system VELUX INTEGRA® umożliwia wygodne otwieranie i zamykanie okna za pomocą klawiatury naściennej. Skrzydło można uchylić aż do kąta 45° lub bezstopniowo zatrzymać w dowolnej pozycji i cieszyć się nieograniczonym widokiem. Niezależnie od tego, gdzie znajduje się – w salonie, gabinecie, biurze czy w sypialni, może odmienić wygląd pokoju i zapewnić komfort wizualny jego użytkownikom. Otwarcie go w pełnym zakresie tworzy wrażenie balkonu, umożliwiając korzystanie z benefitów naturalnego świata, a także możliwości swobodnego wyglądania przez okno. Dla jeszcze większej wygody, okno zostało fabrycznie wyposażone w czujnik deszczu, który zamyka je kiedy spadną pierwsze krople.
Unikalna i estetyczna konstrukcja
Wszystkie elementy odpowiadające za sterowanie okna są zupełnie niewidoczne, dzięki czemu okno wygląda wyjątkowo estetycznie. Solidne i wytrzymałe łańcuchy oraz sprężyny gazowe, które bezpiecznie podnoszą, podtrzymują i zamykają okno, zwijają się płynnie do wnętrza ramy.
Na wygląd okna, jak również na jego jakość, wpływa unikalna konstrukcja ThermoTechnology™. Jego profil okienny wykonano z rdzenia drewnianego modyfikowanego termicznie, który pokryto ciśnieniowo wytrzymałą warstwą malowanego na biało poliuretanu. Taka konstrukcja uformowana w jednej części sprawia, że naroża okna są gładkie, bez połączeń, dzięki czemu nie gromadzi się na nich wilgoć, kurz i brud. Jest to okno całkowicie odporne na wilgoć.
W razie potrzeby można je otworzyć za pomocą uchwytu w górnej części skrzydła. Funkcja obrotu skrzydła o 180o, ułatwia utrzymanie szyby w czystości. Model posiada klapę wentylacyjną, która umożliwia wietrzenie pomieszczenia nawet przy zamkniętym oknie.
Nasze produkty doskonalimy tak, aby spełniały potrzeby także naszych najbardziej wymagających klientów. Inwestorzy szukają trwałych rozwiązań, które zapewnią im dużą ilość światła dziennego na poddaszu i niezakłócony widok, ale równie ważna jest dla nich łatwość obsługi i wygoda
– mówi Tomasz Zakrzewski, kierownik grupy produktów w firmie VELUX
Elektryczne okno dachowe VELUX INTEGRA® łączy w sobie komfort użytkowania, świetne wzornictwo i gwarancję korzystania w pełni z widoków i dziennego światła
– dodaje.
Inteligentne rozwiązania
Zastosowanie nowoczesnej technologii daje możliwość połączenia okna GPU INTEGRA® z inteligentnym systemem VELUX ACTIVE with NETATMO, który umożliwia zdalne zamykanie i otwieranie okien oraz rolet w aplikacji w telefonie niezależnie od tego, gdzie jesteśmy. System jest kompatybilny z platformą Apple HomeKit oraz Google Home i Asystentem Google, dzięki czemu możemy wykorzystać także funkcję poleceń głosowych. VELUX ACTIVE with NETATMO może samodzielnie dbać o jakoś powietrza w naszym domu. Bazując na danych z czujników powietrza wewnątrz pomieszczenia oraz informacji ze stacji pogodowych, zamyka lub otwiera okna i rolety, dbając o komfort i zdrowie domowników. Program działa na zasadzie fal radiowych, w protokole komunikacji io-homecontrol®, który jest wysoce bezpieczną technologią porównywalną do komunikacji między bankomatem a bankiem.
Okno jest dostosowane do montażu na dachach o kącie nachylenia 15°-65°, a dzięki jego dopasowaniu do szerokiej gamy produktów montażowych komponuje się z różnymi rodzajami pokrycia. Idealnie sprawdzi się w nowoczesnych budynkach, ale też w projektach adaptacji poddaszy, remontów starych kamienic i loftów. Dzięki dostępności okna w najbardziej popularnych rozmiarach, można je łączyć z innymi typami okien dachowych VELUX tworząc atrakcyjne wizualnie i funkcjonalnie zestawy, które wpuszczą do pomieszczenia jeszcze więcej światła i świeżego powietrza. Daje to architektom dużą elastyczność i możliwość dopasowania rozwiązań do każdego projektu. Okno VELUX GPU INTEGRA® jest dostępne w ośmiu rozmiarach – od 66 do 114 cm szerokości i od 98 do 140 cm wysokości.
Do okna VELUX GPU INTEGRA® zaprojektowano elektryczną roletę zewnętrzną, która dodatkowo zwiększa komfort użytkowania. Roleta sprawdzi się o każdej porze roku – zimą zapewni dodatkową izolację, latem będzie chroniła przed ostrymi promieniami słońca. Roleta, tak, jak i okno, zasilana jest elektrycznie, co sprawia, że możemy ją otwierać i zamykać za pomocą klawiatury naściennej lub aplikacji w telefonie. Jest ona także zintegrowana z systemem inteligentnego sterowania klimatem w pomieszczeniu monitorującym temperaturę, wilgotność i stężenie CO2 oraz warunki pogodowe.
Okno VELUX GPU INTEGRA® dostępne w ofercie firmy VELUX już od marca.
Już w lutym rusza nowy cykl szkoleń VELUX dla dekarzy i montażystów, którzy chcą podnosić kwalifikacje zawodowe i rozwijać swoje firmy. Spotkania będą odbywać się przez cały rok w kameralnych grupach w całej Polsce i będą okazją do rozwoju umiejętności montażowych, a także poszerzenia zakresu swoich usług.
Już po raz kolejny firma VELUX uruchamia szkolenia dla wykonawców, dzięki którym uczestnicy będą mogli podnieść swoje kwalifikacje zawodowe i dowiedzieć się, jakie są najnowsze rozwiązania montażowe. Tegoroczny program jest nakierowany na zajęcia praktyczne i rozwijanie umiejętności potrzebnych wykonawcom w codziennej pracy na budowie. Podczas wszystkich spotkań będzie można przyjrzeć się detalom technicznym rozwiązań VELUX. Będzie to okazja do poszerzenia swojej wiedzy o produktach i zasadach ich montażu. Na każdym z nich uczestnicy będą mogli samodzielnie pod okiem wykwalifikowanych doradców technicznych zamontować produkty VELUX przewidziane w danym module szkolenia.
Badania konsumenckie pokazują, że inwestorzy postrzegają wykonawców jako ważnych doradców w procesie budowy, a zwłaszcza remontu domu, co oznacza, że oczekują od nich rzetelnej wiedzy i doświadczenia. Program szkoleń VELUX został przygotowany tak, aby podczas zajęć praktycznych uczestnicy mogli pozyskać informacje na temat nowych produktów oraz rozwiązań, które cieszą się, lub w niedalekiej przyszłości będą, największą popularnością
– wyjaśnia Sławomir Łyskawka, dyrektor techniczny z firmy VELUX Polska.
Jesteśmy światowym liderem w produkcji okien dachowych, dlatego dbamy o to, aby produkty, które dekarze wykorzystują do montażu okien dachowych wyróżniały się najwyższą jakością oraz ułatwiały im codzienną pracę. Stale doskonalimy nasze okna i akcesoria montażowe tak, aby proces instalacji był łatwy, szybki i bezpieczny, a jego efekt satysfakcjonował klienta przez wiele lat
– dodaje.
Firma VELUX działa z przekonaniem, że jej rola nie kończy się w momencie montażu okna u klienta. Gwarancję na okna VELUX można przedłużyć aż do 20 lat, jeśli zdecydujemy się na ich montaż z zestawami izolacyjnymi BDX i zarejestrujemy swój zakup.
Zdobądź nowe umiejętności i poszerz zakres swoich usług
Zakres tematyczny szkoleń obejmuje m.in. obniżony montaż okien dachowych z wykorzystaniem produktów instalacyjnych, montaż okien w zestawach kombi obok siebie, montaż okien kolankowych, wymianę okna dachowego, montaż silnika i elektrycznych osłon zewnętrznych m.in. rolet i markiz. Wykonawcy mogą wybierać spośród trzech typów szkoleń o różnym stopniu zaawansowania i tematyce. Szkolenia będą prowadzić wykwalifikowani doradcy techniczni VELUX, są one jednodniowe i trwają zależnie od wybranego modułu kilka godzin. W tym roku firma VELUX przeszkoli ponad 1600 wykonawców. Aby znaleźć się w tym gronie wystarczy wybrać szkolenie w dogodnej dla siebie lokalizacji i terminie, a następnie wypełnić formularz zgłoszenia na stronie: www.szkolenia.velux.pl. Udział w szkoleniu jest bezpłatny, obowiązują wcześniejsze zapisy.
Skorzystaj z bonusów w programie „Rekomendowany Wykonawca VELUX”
W przypadku dekarzy i montażystów, którzy uczestniczą w programie „Rekomendowany Wykonawca VELUX”, ich udział w szkoleniu będzie punktowany w rankingu o tytuł EXPERTA VELUX 2020. Tegoroczna edycja konkursu będzie wyjątkowa ze względu na 30-lecie firmy VELUX w Polsce. Na zwycięzców będą czekać atrakcyjne nagrody, a sam udział w konkursie będzie okazją do zdobycia nowych umiejętności dekarskich i skorzystania z wielu dodatkowych bonusów. Z kolei dla wykonawców, którzy do tej pory nie uczestniczyli w programie „Rekomendowany Wykonawca VELUX”, szkolenie będzie okazją do zapoznania się z jego zasadami i przystąpienia do niego. Firmy, które pozytywnie przejdą etap kwalifikacji do programu „Rekomendowany Wykonawca VELUX”, mogą skorzystać dodatkowo ze wsparcia marketingowego dla swojej firmy.
Ograniczona dostępność miejsc w wymarzonych liceach ogólnokształcących postawiła część absolwentów ósmych klas i gimnazjów przed decyzją o wyborze dalszego kształcenia w technikum lub szkole branżowej. Niektórzy postrzegają to jako porażkę, inni widzą w kształceniu zawodowym dużą szansę. Z rynku płyną wyraźne sygnały, że dobrych specjalistów brak i wykształcenie zawodowe będzie w cenie. Coraz więcej przedsiębiorstw, jak np. firma VELUX, podejmuje bezpośrednią współpracę ze szkołami przygotowując przyszłe kadry.
Najbliższe tygodnie to nerwowy czas oczekiwania na ostateczne wyniki rekrutacji do szkoły średniej. Pod koniec lipca komisje rekrutacyjne podadzą do publicznej wiadomości listy kandydatów przyjętych i nieprzyjętych. Osoby, które nie dostały się za pierwszym razem do wymarzonej szkoły muszą czekać na rezultaty rekrutacji uzupełniającej, która w większości przypadków potrwa do końca sierpnia.O miejsca w szkołach średnich stara się tak zwany podwójny rocznik – absolwenci ośmioletniej szkoły podstawowej i gimnazjów.
Jak wynika z I etapu rekrutacji, popularność liceów w porównaniu do techników czy szkół branżowych przeważała praktycznie w większości miast. Na przykład w Warszawie na 47 tys. uczniów aplikujących do szkoły średniej, 33 tys. wybrało licea ogólnokształcące, w przypadku Krakowa na ponad 17 tys. kandydatów, liceum, jako szkołę pierwszego wyboru, wskazało ponad 11 tys. uczniów, w Rudzie Śląskiej na ponad 2 tys. kandydatów liceum wytypowało 793 osoby. Z oficjalnych komunikatów podanych przez miasta wynika również, że wśród osób, które w pierwszym etapie nie zakwalifikowały się do wybranych szkół, przeważały osoby, które próbowały dostać się właśnie do wymarzonego liceum ogólnokształcącego. Na przykład w Poznaniu, do wybranego liceum nie dostało się najwięcej bo 2568 osób, 781 do technikum, a 61 do szkoły branżowej.
Niezależnie od liczb, fakty są takie, że osoby te będą musiały zdecydować się na wybór innej szkoły, i dla wielu może to oznaczać kontynuację kształcenia w technikum czy szkole branżowej. W takiej sytuacji warto mieć świadomość, że kształcenie w szkole przygotowującej bezpośrednio do zawodu w obecnych czasach wcale nie musi oznaczać porażki, a wręcz przeciwnie, może okazać się ciekawą i perspektywiczną alternatywą.
„Czas najwyższy, aby zmienić postrzeganie wykształcenia zawodowego, jako mniej perspektywicznego i prestiżowego, jeśli chodzi o przyszłą pracę. Posiadanie fachowej wiedzy i zdobycie praktycznego doświadczenia może zaowocować nie tylko szybkim znalezieniem pracy przez młodych ludzi, lecz także rozwinięciem dobrze prosperującego własnego biznesu. Nie wszyscy przecież mogą pracować w dużych korporacjach. Takich przypadków choćby w branży dekarskiej jest naprawdę wiele. Rynek pokazuje, że w tej dziedzinie brakuje fachowców, a potrzeby są coraz większe” – mówi Anna Deran, dyrektor Polskiego Stowarzyszenia Dekarzy.
Czy warto zdecydować się na technikum lub szkołę branżową?
Z rynku pracy płyną wyraźne sygnały, że brakuje specjalistów w różnych branżach. Według najnowszej edycji badania „Niedobór talentów 2018″, przeprowadzanego przez Manpower Group, aż 51% polskich pracodawców deklaruje, że ma problemy ze znalezieniem pracowników z niezbędnymi umiejętnościami. Niemałym wyzwaniem staje się np. znalezienie specjalistów do obsługi nowoczesnych maszyn w przedsiębiorstwach przemysłowych, które wkroczyły w erę Przemysłu 4.0. Taka sytuacja sprawia, że przedsiębiorstwa coraz częściej podejmują bezpośrednią współpracę ze szkołami zawodowymi, aby zapewnić sobie przyszłą kadrę. Przykładem jest choćby utworzenie klasy patronackiej VELUX w Zespole Szkół Ponadgimnazjalnych nr 2 w Gnieźnie. W ten sposób uczniowie mają szansę na rozwój odpowiednich kompetencji, poznanie pracy w nowoczesnym zakładzie produkcyjnym i zdobycie zawodu automatyka, cenionego nie tylko na lokalnym rynku pracy. Natomiast w Namysłowie, gdzie VELUX posiada również fabrykę, została utworzona klasa patronacka przygotowująca do pracy w zawodzie mechanika. Przykładów takiej współpracy biznesu i szkół zawodowych oraz różnych inicjatyw na rzecz kształcenia zawodowego w Polsce jest wiele.
„Coraz więcej zakładów przemysłowych wdraża rozwiązania unowocześniające linie produkcyjne. Dotyczy to również fabryk Grupy VELUX. To z kolei powoduje, że na rynku pracy poszukiwani są fachowcy, którzy np. potrafią obsługiwać skomplikowane systemy sterowania maszyn przemysłowych. I te potrzeby będą coraz większe” – mówi Robert Purol, dyrektor fabryk VELUX w Gnieźnie.
Warto również zauważyć, że choć rynek pracy zdominowany jest nadal przez duże przedsiębiorstwa i sektor usług, z roku na rok wzrasta w Polsce liczba osób, które stawiają na własną przedsiębiorczość. Jak wynika z ostatniego raportu Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości (PARP) – „Raport o stanie sektora małych i średnich przedsiębiorstw w Polsce 2019″* – na przestrzeni ostatnich lat liczba przedsiębiorstw, w szczególności mikrofirm, systematycznie rośnie. Ich udział w strukturze wszystkich przedsiębiorstw wynosi aż 96,5%. Obecnie jest ich ponad 2 mln, o 3,5% więcej niż w 2016 r. i o 12% więcej niż w 2008 r. Największa liczba mikroprzedsiębiorstw działa w usługach (53,0%) i handlu (23,9%). Co siódma firma prowadzi działalność w budownictwie (13,6%), a co dziesiąta w przemyśle (9,4%).
fot. Velux
fot. Velux
fot. Velux
fot. Velux
fot. Velux
fot. Velux
fot. Velux
Branża dekarska postawiła na edukację
Jedną z branż, gdzie ewidentnie brakuje fachowców, a w której jest olbrzymi potencjał do rozwoju biznesu jest branża dekarska. Jak przekonują sami dekarze – to jeden z najlepiej płatnych zawodów w budowlance, z czego niewiele osób zdaje sobie sprawę. Aby zmienić sytuację z niedoborem dekarzy Polskie Stowarzyszenie Dekarzy (PSD) zdecydowało się na uruchomienie 5-letniego projektu – „Zawód przyszłości DEKARZ”, który otrzymał wsparcie grantowe od FUNDACJI VELUX**. W ramach projektu skierowanego do młodzieży, rodziców i nauczycieli, prowadzone są działania informacyjne i edukacyjne, w celu uświadomienia młodym ludziom, jakie korzyści płyną z bycia dekarzem, a także poprawy jakości edukacji i stworzenia odpowiednich warunków do praktycznego szkolenia przyszłych dekarzy. Projekt zostanie przeprowadzony na terenie całego kraju, w wytypowanych szkołach o profilu budowlanym, w których już istnieją klasy dekarskie lub mają szanse powstać. Do czasu zakończenia projektu PSD ma nadzieję wyszkolić 300 nowych dekarzy oraz otworzyć i wyposażyć w niezbędne materiały dydaktyczne 6 ośrodków kształcenia praktycznego. Ponadto projekt zapewni dodatkowe szkolenie dla dekarzy, których zatrudni jako instruktorów w nowych ośrodkach. Ważnym celem jest również poprawa wizerunku zawodu dekarza, jak również zaangażowanie się ministerstwa edukacji w rozwój programu szkolenia zawodowego dla dekarzy.
„Na rynku usług dekarskich brakuje pracowników, a jeśli chodzi o wykwalifikowaną kadrę, sytuacja jest jeszcze bardziej dramatyczna. Naszym celem jest poprawa tej sytuacji przez promocję zawodu dekarza, zmianę jego wizerunku, poprawę jakości kształcenia zawodowego, a finalnie – zasilenie rynku pracy nowymi, posiadającymi wiedzę i doświadczenie praktyczne absolwentami szkół branżowych, którzy od ręki zdobędą stabilną i dobrze opłacaną pracę w zawodzie” – mówi Anna Deran, dyrektor Polskiego Stowarzyszenia Dekarzy i współtwórca projektu.
**FUNDACJE VELUX w 2018 roku uruchomiły nowy program grantowy dedykowany organizacjom społecznym, szkołom, władzom publicznym czy też lokalnym innowatorom. Program będący odpowiedzią FUNDACJI na potrzeby związane z efektywną edukacją zawodową młodzieży dostosowaną do rynku pracy jest przewidziany na lata 2018-2028, a wnioski można składać w trybie ciągłym.
